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红衣主教如何处理两次打击计数?

新, 11 评论

“两击制”方法发出光芒,也许他们的大部分工作需要在其他地方完成

圣路易斯红雀v密尔沃基酿酒人-第一局 Dylan Buell / Getty Images摄影

现在,我们只剩下12场常规赛比赛 红衣主教 在这个古怪,截断的季节。如果我在二月份告诉你,红衣主教和 金莺 如果您在9月17日获得了相同的胜利数,那么您本赛季会感到非常失望。尽管并非完全出于您期望的原因,但确实如此。这种比较并不完全公平:红雀队的比赛少于O队的比赛少了六场,O队今年的疯狂比赛少了很多,Cardinals的Covid爆发使他们付出了很多生产,本赛季将拥有60或更少的游戏。这就是生活。棒球继续前进。今天,我想谈谈我的评论中出现的一些问题 保罗·戈德施密特文章 上个星期。在评论中, 红男爵和其他一些 假设红衣主教两次击中更多的耀斑,表明两次击中方法有所改变。至少我知道 德克斯特·福勒耀斑的增加在一定程度上推动了去年的反弹。让我们深入研究一下。自2019年初以来,红雀队如何应对两次罢工情况?自从杰夫·艾伯特(Jeff Albert)担任教练以来,他们在组织上是否有所改变?

首先,我们必须收集两组数据,以查看红衣主教的击球手如何随着两次打击而变化。使用Statcast的搜索功能可以轻松完成此操作。第一组包括每支球队两次进攻的表现。我省略了全部计数,因为3-2与0-2、1-2和2-2有很大不同。第二组包括所有其他内容,再次省略了全部计数。那将是板外观的第一个音高以及1-0、2-0、3-0、0-1、1-1、2-1和3-1。

我们还需要定义它们可能不同的方式。此处收集和显示的数据将包括两次打击计数和所有其他数据:

  • ISO标准
  • 世界银行
  • 出口速度和发射角度
  • 摇摆百分比(他们摇摆的频率)和嗅觉百分比(摇摆时错过了多少)
  • 击球类型(GB%,LD%,FB%和弹出%,表示为击球的百分比)
  • 根据Statcast的定义,联系质量。这意味着桶,固体接触,耀斑,顶部不良,下部不良和较弱。

自2019年以来,我已经计算了每支球队在这两个类别中两次罢工和非两次罢工之间的差异。从理论上讲,与去年相比,今年每支球队的球员有所不同。显然,这会在这里造成一些麻烦。另一方面,我们正在寻找一般的组织理念,并且在两种不同情况下使用同一参与者的表现。另外,大多数球队都会有大量的盘面出现在回国球员身上。换句话说,它并不完美,但只要我们对此处收集的内容诚实,它就可以使用。另外,出于诚实的考虑,我找不到省掉2019年投手的方法,至少没有增加9个额外步骤。对于NL团队来说,在这些数字上有一个小缺点。

最后,我对每个团队在每个类别中的差异进行了排名。在很多情况下,排名越低,球队在该类别中的变化就越多,相对于联盟其他球队来说,这是两次罢工。等级越高,团队在非两次打击计数中采取相同方法(和/或获得相同结果)的可能性就越大。

红衣主教在各个类别中的排名方式如下。

基数排名:两次打击与非两次打击的区别

类别分类
类别分类
ISO标准 2
沃巴 4
Xwoba 9
电动车 25
洛杉矶 24
风味% 19
摇摆% 3
FB% 18
LD% 10
GB% 15
IFFB% 27
3
固体 30
耀斑 8
可怜的 26
可怜的 13
10
桶+固体 24

每个团队都看到两次罢工,导致ISO,wOBA和xwOBA大幅下降。但是,红衣主教是最好的球队之一(前五名),可以最大程度地减少这种情况。他们的挥杆命中率上升了两次。他们的挥杆率增加18.4%,是棒球比赛中排名第三的。然而,他们的嗅觉百分比几乎与非两次打击情况完全相同,高出0.14%。换句话说,他们是棒球运动中最具侵略性的两次打击球队之一,但是他们的挥动速度差不多。

每支球队在两次罢工中得到的枪管更少(再次,杜哈),但是红雀队的差距最小。黄莺, 老虎队皇室 同样在前五名中,这也意味着差距很小并不是一件好事,尽管克利夫兰在第5名的出场有助于缓解一些担忧。自2019年以来,桶%差距最大的五个团队是 道奇队, 红袜,纳兹, 蓝鸟大都会.

另一方面,他们的固定接触率在棒球中跌幅最大(下降了2.9%)。结合发条盒,他们的实心接球和发条盒数量以两次打击在棒球中排名第七。耀斑的增加(第八大耀斑的增加)缓解了其中的一些问题。

他们的内场飞球/弹出弹出窗口差异在联盟中排名第四,尽管有很好的方式。通过两次打击,他们弹出的窗口减少了约1%。他们的其他击球轮廓与非两次打击计数相当相似。

为了回答上周的问题,红衣主教似乎通过两次罢工改变了他们的态度。它们在不牺牲接触的情况下摆动得更多,击中了更多的信号弹,弹出的频率降低了,并且获得了更多的发桶……尽管它们的接触不牢固。加起来,它们是联盟中最好的球队之一,可以最大程度地减少隔离式电源和整体生产(wOBA)的两次打击。

这并不意味着他们是一支命中率很高的球队,只有两次罢工。我觉得这需要用大胆的字母表示。这意味着他们的两次罢工比大多数球队更接近非两次罢工。如果有的话,那就是在他们两次罢工之前对他们的生产进行起诉。他们的非两次罢工wOBA排名第26,ISO排名第25。两次罢工分别提高到第11和第14。

现在...这与他们在过去两个赛季雇用杰夫·艾伯特(Jeff Albert)并在整个组织范围内对许多出色的指导教学进行彻底检查之前有所不同吗?我们可以将他们在2019年至今在所有这些类别中的联赛排名与2017-2018年的排名进行比较。外观如下:

两击方法的差异:2017-2018年与2019-2020年

类别分类 2019-2020排名 2017-2018排名
类别分类 2019-2020排名 2017-2018排名
ISO标准 2 14
沃巴 4 16
Xwoba 9 28
电动车 25 10
洛杉矶 24 10
风味% 19 13
摇摆% 3 18
FB% 18 12
LD% 10 30
GB% 15 6
IFFB% 27 3
3 25
固体 30 1
耀斑 8 26
可怜的 26 8
可怜的 13 16
10 15
桶+固体 24 6

与前两个赛季相比,阿尔伯特时代的做法截然不同。与2019-20赛季相比,2017-2018赛季的球队挥杆次数更少,挥杆次数更少。但是,他们击打的球更多,击球次数更多,而火光更少。他们的出口速度和发射角度在两次打击时都比较好,但是它们的直线驱动百分比下降了。通过ISO和wOBA,他们两次罢工相比非两次罢工在整体生产上的差距约为联盟平均水平。

在阿尔伯特之前,他们采取了全有或全无的方法。当他们进行接触时,他们表现很好,有很多牢固的接触,飞球和良好的出口速度。但是要权衡的是弹出窗口和地面球更多,线路驱动器更少。

另一方面,他们在2017-2018年期间的非两次罢工生产要好得多。 2017-2018年的球队在两次罢工之前做得更好,而阿尔伯特的球队一旦陷入两次罢工,他们在收回价值方面做得更好。